人事专员
2023-05-19
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职位描述
岗位职责：
计算员工薪资、福利，负责薪酬与福利调查；负责公司人事档案的存放和管理；帮助建立积极的员工关系，组织实施员工的各类活动；督促、检查制度的贯彻执行；公司外部事务对接；执行公司各类规章制度，完成领导临时交办的其他任务。
晋升渠道：人事专员→人事主管→行政专员→行政主管→行政经理
要求：
1.专业不限，具备HR专业知识者优先。
2.形象气质佳。
3.具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强；具有良好的书面、口头表达能力，有较强的沟通、协调能力。
4.熟练使用相关办公软件。
大专以上，薪资待遇3000-5000元
联系方式
防骗提醒： 招聘单位无权向求职者收取任何费用，如有单位在面试过程中向您收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费等违规费用，指定医院体检等均为诈骗行为，欢迎举报。
