储备干部
2025-02-05
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职位评价
已验证
营业执照
招聘进行中，欢迎投递简历，截止日期为：2026-01-16
职位描述
岗位职责：
1、先从基层做起，了解员工的工作内容。
2、熟悉公司工序道流程。
3、辅助班长、主管做好生产上的管理工作。
4、及时发现生产工作中所存在的问题，并提出有效解决方案。
5、能长期扎根于企业，定向培养，根据学习期满，达到岗位要求一年后表现优异者直接升为管理人员。
任职要求：
1、本科及以上学历应届毕业生，材料科学与工程专业、高分子材料与工程专业、复合材料与工程、新型材料应用、材料化学等理工相关专业。
2、学习成绩优秀，遵纪守法，在校期间不得有受处分等不良记录。
3、有一定的沟通表达能力，有较强的分析和判断能力，有责任心，吃苦耐劳。
4、能够承担岗位相关工作内容，有一定的抗压能力。
薪资待遇：7000-10000元/月
岗位培训计划：
1、入职后公司会提供一年全方位专业培训。
2、上岗后实行一对一的新人帮带，让其可以更快的融入公司。公司对新入职员工会采取定期跟进，了解其生活和工作状态，在其遇到困难时会提供帮助。
岗位发展方向：
1、培养晋升路线：储备干部-车间管理
2、培养晋升路线：储备干部-研发工程师-研发主管-研发经理-研发总监
3、培养晋升路线：储备干部-质量工程师-质量主管-质量经理-质量总监
联系方式
防骗提醒： 招聘单位无权向求职者收取任何费用，如有单位在面试过程中向您收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费等违规费用，指定医院体检等均为诈骗行为，欢迎举报。
